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Chocs faibles ou violents, variations de température, champs magnétiques, usure ou encore humidité, les montres Rolex doivent pouvoir résister sur de longues périodes à des traitements parfois extrêmes sans que leur intégrité ni leurs performances ne soient atteintes.
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Rolex attache par ailleurs une importance capitale à la qualité des relations humaines dans l’entreprise. À la recherche de nouveaux collaborateurs. Rolex recherche des nouveaux collaborateurs pour rejoindre ses équipes « Qualité ». Ceux-ci devront contribuer à garantir la qualité des différents composants des montres jusqu’aux .
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Les montres Rolex sont symboles d’excellence, de performance et de prestige. Rolex est à l’origine de nombreuses innovations horlogères majeures, dont l’Oyster, première montre-bracelet étanche, née en 1926, et le remontage automatique par rotor Perpetual, inventé en 1931.Afin de renforcer ses équipes managériales dans le domaine de la production, Rolex recherche des femmes et des hommes de terrain dotés d’un fort esprit d’entreprise, stimulés par les nombreux défis techniques et humains qu’ils auront à relever chaque jour et capables de se remettre continuellement en question afin de promouvoir l’amélioration continue et tendre vers .Totalement intégrée et indépendante, Rolex doit son succès à l’addition de l’expertise et du savoir-faire de professionnels issus de plus de 150 métiers. Un monde de défis humains et technologiques où la passion anime au quotidien la recherche de la perfection. Découvrir l’entreprise Rolex.
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